12月9日上午，联环集团2025年高层次人才购房补贴发放仪式顺利举行。联环集团党委书记、董事长、总经理夏春来出席活动并讲话，活动由集团党委副书记于世庆主持。获补贴人才代表及各部门员工代表共同参加活动。

本次补贴覆盖博士、海归硕士等多类高层次人才，补贴额度依据人才层级精准设定，充分体现了集团人才激励政策的针对性和实效性。2025年度，已累计发放购房补贴金44万元，彰显了集团对人才的高度重视与深切关怀，也向全体员工传递出集团“尊才、爱才”的鲜明导向。

夏春来围绕人才工作提出三点核心要求，为集团人才战略的实施进一步明确了方向：

一是坚持“引育并举”重人才。始终将人才视作集团高质量发展的核心支撑，持续完善引才、育才、留才的全链条机制，确保人才“引得来、育得出、留得住”。

二是强化“务实保障”尊人才。通过购房补贴等切实举措，着力解决人才安居难题，让人才在集团安心扎根、全心投入，无后顾之忧。

三是推动“人岗相适”用人才。围绕岗位需求搭建干事创业平台，促进人才专业优势与集团发展需要深度融合，实现“人尽其才、才尽其用”。

此次购房补贴发放，是集团深入践行“尊才、爱才、育才、留才”理念的具体行动之一。目前，集团已系统推出涵盖购房补贴、学历提升津贴等在内的十条高层次人才专项奖励政策，从安居保障、成长支持等多维度为人才提供全面保障。

截至目前，集团已汇聚博士20名、硕士200名，人才队伍持续壮大，为高质量发展注入强劲动力。展望未来，集团将继续优化人才发展环境，加强人才队伍建设，与全体员工一道，携手奋进，共同谱写“守正创新、精业笃行”的新篇章。